Passo a passo do cálculo de proventos, descontos e encargos, com as diferenças entre os tipos de contrato.
Proventos: o ponto de partida
O cálculo começa pelos proventos: salário base, adicionais (noturno, periculosidade), horas extras e benefícios. É a soma de tudo que o funcionário tem direito a receber no período.
Classificar cada verba corretamente é essencial, porque isso define o que entra na base de cada imposto e contribuição.
Descontos e encargos
Sobre os proventos incidem os descontos: contribuições sociais, imposto de renda e outros previstos em lei ou acordo. Cada um tem sua própria base e alíquota, que variam por país.
Há ainda os encargos do empregador, que não descontam do funcionário mas compõem o custo total da folha.
Líquido a receber e conferência
O líquido é o que sobra após os descontos, o valor que efetivamente cai na conta do funcionário. Antes de pagar, vale conferir totais e revisar exceções.
Com a Avos, todo esse fluxo é automático: você abre o período, calcula, revisa e aprova. Os valores já saem com as tabelas corretas de cada país.